Nederland kent het hoogste aandeel mensen dat lid is van een sportvereniging ten opzichte van alle Europese landen. De organisatievorm en de dominantie zijn de kenmerken van de amateursport zoals deze beoefend wordt. Toch staan veel verenigingen onder druk. Het aantal leden daalt. Hoe te overleven is voor een aantal verenigingen de grote vraag. Er zijn ook tegenstellingen door clubs die eenvoudig overleven en blijven voortbestaan. Natuurlijk speelt onderlinge concurrentie een rol en ook de commerciële aanbieders roeren zich op de markt.
Om te voorkomen dat het de verkeerde kant opgaat met de sportverenigingen zeggen insiders dat het van belang is dat zij zich inspannen door het bevorderen van het verenigingsleven en de factor “meedoen” in te brengen. Voorts gezondheid door bewegen te promoten, ruimte te bieden aan talenten en uitdaging te creëren en aandacht te schenken aan beleving en lokale evenementen.
Dat vraagt professioneel beheer en met name de salarisadministratie is veeleisend. Om goede mensen die er gekwalificeerd mee om kunnen gaan te vinden is niet eenvoudig. Wat is dan wel eenvoudig? Gewoon de salarisadministratie uitbesteden. Dan blijft bijna alleen de loonstroken uitbetalen nog over. Om de kosten hoeft een bestuur het niet te laten.